蕪湖城市建設集團有限公司

信息公開(kāi)制度

第一章總則

第一條 為貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見(jiàn)》（中發(fā)〔2015〕22號）和《中共安徽省委安徽省人民政府關(guān)于深化國資國企改革的實(shí)施意見(jiàn)》（皖發(fā)〔2016〕23號），完善蕪湖城市建設集團有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“集團”）信息公開(kāi)制度，主動(dòng)接受社會(huì )監督，建設陽(yáng)光國企，參照《企業(yè)信息公示暫行條例》（國務(wù)院令第654號）、國務(wù)院國資委《關(guān)于推進(jìn)中央企業(yè)信息公開(kāi)的指導意見(jiàn)》（國資發(fā)〔2016〕315號）、蕪湖市國資委《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)市屬?lài)衅髽I(yè)信息公開(kāi)工作的通知》（蕪國資辦〔2021〕86號）、《安徽中江城建集團有限公司信息公開(kāi)制度》等文件規定，結合集團實(shí)際制定本制度。

第二條 本制度所指的信息是指：集團基本情況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、履行社會(huì )責任以及相關(guān)重大事件等可能對出資人、集團和職工產(chǎn)生較大影響的社會(huì )關(guān)注度高的信息。

第三條 集團信息公開(kāi)應當遵循依法公開(kāi)、實(shí)事求是、注重實(shí)效、強化監督和保密等原則。不得有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏，公開(kāi)信息不得涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私，不得危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會(huì )穩定。

第四條 在發(fā)生突發(fā)事件和熱點(diǎn)事件時(shí)，集團應快速反應，妥善處置，在職責范圍內及時(shí)公開(kāi)準確信息，澄清不實(shí)傳聞，回應社會(huì )關(guān)切，正確引導輿論。

第五條 集團綜合部負責信息公開(kāi)工作的日常管理。集團紀委負責信息公開(kāi)工作的監督檢查。

第二章信息公開(kāi)的方式

第六條 信息公開(kāi)的方式：

信息公開(kāi)可采用通報、簡(jiǎn)報及公文等紙質(zhì)媒介，也可采用集團網(wǎng)站、微信公眾號等新媒體媒介。重大信息應及時(shí)在市級主要新聞媒體、市國資委門(mén)戶(hù)網(wǎng)站等平臺發(fā)布。

第七條 集團原則上采取年度公開(kāi)與季度公開(kāi)相結合的方式推進(jìn)信息公開(kāi)，涉及社會(huì )公眾利益的重大信息應及時(shí)公開(kāi)。

臨時(shí)公開(kāi)重大信息，應當自信息形成或者變更之日起20個(gè)工作日內予以公開(kāi)。法律法規另有規定的，從其規定。

第三章信息公開(kāi)的內容

第八條 主動(dòng)公開(kāi)的信息內容：

(一)集團工商注冊登記等企業(yè)基本信息;

(二)集團法人治理及管理架構，集團董事、監事、高級管理人員的任職及變動(dòng)情況;

(三)集團重大改制重組結果，通過(guò)產(chǎn)權市場(chǎng)轉讓企業(yè)產(chǎn)權和企業(yè)增資等信息;

(四)有關(guān)部門(mén)依法要求公開(kāi)的監督檢查問(wèn)題整改情況、重大突發(fā)事件事態(tài)發(fā)展和應急處置情況;

(五)幫扶幫困等集團履行社會(huì )責任情況;

(六)內部考核任免公示;員工錄用程序及錄用結果;集團各部門(mén)各子公司工作動(dòng)態(tài);

(七)其他依照法律法規規定應當主動(dòng)公開(kāi)的信息。

第九條 依申請公開(kāi)的信息內容：

除以上集團應主動(dòng)公開(kāi)的信息外，公民、法人或者其他組織可以根據自身生產(chǎn)、生活或科研的需要，向集團書(shū)面申請獲取相關(guān)信息。集團對申請公開(kāi)的信息，屬于公開(kāi)范圍的，應當按照規定向申請人公開(kāi);屬于不予公開(kāi)范圍的，應當告知申請人并說(shuō)明理由。

第十條 不予公開(kāi)的信息內容：

(一)涉及國家秘密的;

(二)涉及集團秘密、工作秘密和個(gè)人隱私的;

(三)正在調查、討論、審議、處理過(guò)程中的信息;

(四)法律、行政法規或上級規定注明不得公開(kāi)的其他信息。

第四章信息公開(kāi)事務(wù)管理

第十一條 集團主要負責人為信息公開(kāi)工作的第一責任人，要高度重視信息公開(kāi)工作，將信息公開(kāi)工作列入重要議事日程。

第十二條 集團綜合、財務(wù)、質(zhì)安、經(jīng)營(yíng)等信息公開(kāi)涉及的部門(mén)要密切配合，形成工作合力，確保信息公開(kāi)工作規范有序開(kāi)展。

第十三條 綜合部要加強對公司網(wǎng)站、微信公眾號等新媒體媒介日常管理，完善信息公開(kāi)渠道，增強內容和技術(shù)保障。

第十四條 各部門(mén)、各子公司對需要公實(shí)開(kāi)的 信息行“自審”和“送審”相結合的逐級審查制。提供信息的部門(mén)（公司）應當對所提供的信息是否涉密和能否公開(kāi)進(jìn)行初步研判，經(jīng)部門(mén)（公司）負責人審核后報分管領(lǐng)導進(jìn)行最終審查。

第十五條 涉及本制度第八條主動(dòng)公開(kāi)的信息內容，集團各部門(mén)、各子公司應在制作、獲得或者擁有該相關(guān)信息之日起20個(gè)工作日內，經(jīng)部門(mén)（公司）負責人審核后報分管領(lǐng)導審批，待其同意后予以公開(kāi)。

第十六條 涉及本暫行辦法第九條依申請公開(kāi)的信息內容，由各部門(mén)（公司）初步判斷是否屬于公開(kāi)范圍。屬于公開(kāi)范圍的，涉及部門(mén)（公司）自收到信息公開(kāi)申請之日起20個(gè)工作日內，經(jīng)部門(mén)（公司）負責人審核后報分管領(lǐng)導審批，待其同意后予以答復;屬于不予公開(kāi)范圍的，由集團綜合部提出意見(jiàn)，經(jīng)部門(mén)（公司）負責人審核后報分管領(lǐng)導審批，待其同意后告知申請人。

第十七條 集團重大會(huì )議、重要活動(dòng)及業(yè)務(wù)類(lèi)信息由各相關(guān)部門(mén)（公司）提供，經(jīng)部門(mén)（公司）負責人審核后報分管領(lǐng)導審批。

第十八條 所有經(jīng)分管領(lǐng)導審批后同意公開(kāi)的信息，由涉及部門(mén)（公司）發(fā)送至集團綜合部，綜合部負責信息公開(kāi)具體事宜。公開(kāi)的信息文件由綜合部統一歸檔。

第十九條 信息公開(kāi)的內容涉及到已歸檔的文件材料，由綜合部負責提供查詢(xún)，查詢(xún)內容涉密的，按保密管理的相關(guān)規定進(jìn)行辦理。

第五章信息公開(kāi)監督保障

第二十條 綜合部可開(kāi)展信息公開(kāi)交流活動(dòng)，提高信息公開(kāi)工作人員的專(zhuān)業(yè)素養，增強政策把握能力、信息發(fā)布能力、輿情研判能力、解疑釋惑能力和回應引導能力，提高主動(dòng)公開(kāi)信息的質(zhì)量和水平。

第二十一條 集團各部門(mén)、各子公司應加強信息公開(kāi)工作的宣傳引導，提高員工依法主動(dòng)對外公開(kāi)信息的意識。

第二十二條 集團紀委定期對集團信息公開(kāi)工作進(jìn)行監督檢查，并對各部門(mén)、各子公司信息公開(kāi)的實(shí)施情況進(jìn)行通報。一旦發(fā)現虛假或不完整反映的重大企業(yè)信息，應當及時(shí)發(fā)布準確信息予以澄清。

第二十三條 根據信息公開(kāi)相關(guān)法律法規規定，對不履行主動(dòng)公開(kāi)義務(wù)或未按規定進(jìn)行公開(kāi)的，嚴肅批評、公開(kāi)通報;對弄虛作假、隱瞞實(shí)情、欺騙公眾，造成嚴重社會(huì )影響的，責令其糾正，消除負面影響，并依法追究相關(guān)人員責任;構成犯罪的，依法移交司法機關(guān)追究刑事責任。

第六章附則

第二十四條 集團應依法公開(kāi)信息，主動(dòng)接受社會(huì )監督。涉及上市公司的財務(wù)等重大信息公開(kāi)，國家有關(guān)法律法規另有規定的，從其規定。

第二十五條 本制度由集團綜合部負責解釋。

第二十六條 本制度自印發(fā)之日起施行。